Tag: personeel

Groei in R&D- uitgaven en werkgelegenheid in 2022

De uitgaven voor Research & Development (onderzoek en ontwikkeling) zijn in 2022 toegenomen naar 14.806 miljoen euro. In 2021 was dit 13.048 miljoen euro. Bij de bedrijven tot 50 werkzame personen zijn de R&D uitgaven in 2022 met 319 miljoen euro gegroeid ten opzichte van 2021. De grootste groei is met 1269 miljoen te zien bij het grootbedrijf (250 werkzame personen of meer).  Dit meldt het CBS op de Staat van het mkb en op MKB-Statline 

  • In de bedrijfstak Specialistische zakelijke dienstverlening zijn de R&D uitgaven in totaal met 200 miljoen euro gegroeid ten opzichte van 2021. De uitgaven in het middenbedrijf (50 tot 250 werkzame personen) steeg met 6 miljoen euro in 2022.
  • In de bedrijfstak Informatie en communicatie zijn de R&D uitgaven in totaal met 268 miljoen euro gegroeid ten opzichte van 2021. De uitgaven in het middenbedrijf steeg met 110 miljoen euro in 2022.
  • Het aantal werkzame personen in de R&D is in 2022 gegroeid naar ruim 191 duizend personen. Dit is een toename van bijna 14 duizend personen ten opzichte van 2021.
  • In de bedrijfstak Informatie en communicatie zijn in totaal 4707 werkzame personen in de R&D bijgekomen ten opzichte van 2021. Van alle bedrijfstakken in de business-economy is dit de grootste toename in R&D personeel.

Bekijk hier de cijfers over Research & development in het mkb.

Toename MKB-werkgevers in periode 2016-2019

In het verslagjaar 2019 waren er bijna 363 duizend werkgevers binnen het midden- en kleinbedrijf (MKB; 0 tot 250 werkzame personen). Een groei van 6 procent in vergelijking met 2016. Van de MKB-werkgevers die in 2016 al personeel in dienst hadden, groeide bij 40 procent het personeelsbestand in de periode tot 2019. Bij 27 procent van deze MKB-werkgevers was er juist sprake van krimp. In 2019 waren er in totaal 43 duizend werkgevers met personeel die in 2016 nog geen personeel in dienst hadden. Dat meldt het CBS in de Staat van het MKB.

In de industrie was het percentage MKB-werkgevers met groei in de periode 2016-2019 relatief hoog. In totaal groeide bij 48 procent van deze werkgevers het personeelsbestand. Het grootste aantal MKB-werkgevers met groei waren actief in de metaalproducten- en voedingsmiddelenindustrie. Ook in de gezondheids- en welzijnszorg was het percentage MKB-werkgevers met een groeiend personeelbestand relatief hoog met 46 procent.

In de overige dienstverlening (zoals belangenverenigingen, reparatie van computers en consumentenartikelen en veel andere activiteiten in persoonlijke dienstverlening) is het percentage MKB-werkgevers met een groeiend personeelsbestand het laagst met 36 procent.

MKB-werkgevers met krimpend personeelsbestand

In de horeca is het percentage MKB-werkgevers met krimp in de periode 2016-2019 relatief hoog. In totaal kromp bij 33 procent van deze werkgevers het personeelsbestand. Binnen de horeca waren dit voornamelijk eet- en drinkgelegenheden. Ook in de cultuur, sport en recreatie was het percentage MKB-werkgevers met een krimpend personeelsbestand relatief hoog met 32 procent.

In de sector specialistische zakelijke diensten is het aantal MKB-werkgevers met een krimpend personeelsbestand relatief laag.

Bekijk hier de cijfers over Bedrijvendynamiek; werkgevers, bedrijfsgrootte en bedrijfstak